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기업 신년회·송년회 준비는 신청 이후부터 복잡해집니다
기업 신년회·송년회, 참가 신청만 받으면 행사가 끝날까요? 기업의 신년회와 송년회는 많은 임직원이 한자리에 모이는 대표적인 사내 행사입니다. 최근에는 단순히 식사를 함께하는 자리를 넘어 연말 시상식, 우수사원 포상, 레크리에이션, 공연, 가족 초청 행사, 팀별 프로그램 등 다양한 구성으로 운영되는 경우가 많습니다. 하지만 행사를 준비하는 총무, HR, 경영지원 담당자의 업무는 행사 장소와 프로그램을 준비하는 것에서 끝나지 않습니다. 행사 준비 과정에서 가장 먼저 필요한 것은 참가자 신청과 인원 파악입니다. 처음에는 간단한 신청폼이나 엑셀을 활용해도 충분해 보일 수 있습니다. 임직원에게 참석 여부를 받고, 참석 인원을 정리하고, 행사 당일 명단을 확인하면 된다고 생각하기 쉽습니다. 하지만 실제 행사를 준비하다 보면 예상보다 많은 관리 업무가 발생합니다. 참석 여부를 아직 제출하지 않은 임직원이 있는 경우 직원별 동반인 신청을 함께 받아야 하는 경우
8월 31일7분 분량
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